Совершенствование кадровой работы на предприятии

Правовая среда постоянно изменяется, меняется очень быстро, регулярно принимаются новые законы и изменяются существующие, поэтому любой организации с изменением законов и принятием новых необходимо и изменять свою деятельность. И, как правило, с принятием нового закона или изменения существующего, нормы все больше ужесточаются. Также изменился федеральный закон «о персональных данных», ужесточились меры антимонопольной политики, произошли изменения в законодательстве, касающиеся акционерных обществ и др.

Таким образом, такая динамика сменяемости существующих законов и повышение требований со стороны государственных учреждений, отрицательно скажется на нашей организации, так усложнятся многие процедуры на предприятии.

Экологический фактор оказывает незначительное влияние на работу предприятия, так как особо вредных отходов производства нет, а те отходы которые имеет организация в процессе производства вывозятся предприятием ИП Безносов, с которым заключен договор на вывоз КГО.

Возможности и Угрозы ООО«Южноуральск-Лада»

Возможности:

· Поддержка государства

· Увеличение ВВП

· Увеличение курса валюты

· Рост уровня образования, учащихся в учебных заведениях.

· Увеличение высококвалифицированных кадров

· Повышение уровня жизни населения

· Рост уровня занятых.

· Рост среднегодового, среднедушевых доходов населения

· Развитие НТП.

· Совершенствование и производство новых товаров.

· Снижение ставки Центробанка

· Стабилизация политической ситуации.

· Снижение техногенных катастроф

Угрозы:

· Снижение удельного веса автомобильного производства в ВВП (снижение валовой добавленной стоимости на автомобилестроение)

· Поддержка малого и среднего бизнеса, но не крупных предприятий.

· Динамичное принятие новых законов и изменение существующих, что приводит к ужесточению старых законов и усложнению процедур в организации.

· Увеличение уровня безработицы

· Увеличение темпов инфляции на потребительском рынке в начале года.

· Усиление контроля со стороны налоговых органов

· Повышение требований со стороны государственных учреждений

· Рост социальной мобильности людей.

· Снижение численности населения

· Ослабление роли профсоюзов

· Уменьшение Бюджетов со стороны государства на НИОКР

Таблица 2 - STEP - анализ ООО «Южноуральск-Лада»

Политико - правовая компонента

Экономическая компонента

Поддержка государства Отсутствие государственной поддержки крупного бизнеса. Динамичное принятие новых законов и изменение существующих, что приводит к ужесточению старых законов и усложнению процедур в организации. Стабилизация политической ситуации. Ослабление роли профсоюзов. Повышение требований со стороны государственных учреждений.

Увеличение ВВП Снижение удельного веса автомобилей в ВВП (снижение валовой добавленной стоимости на автомобилестроение) Снижение ставки рефинансирования Центробанка Увеличение уровня безработицы Увеличение темпов инфляции на потребительском рынке в начале года. Усиление контроля со стороны налоговых органов Увеличение курса валюты Снижение объемов производства и релизации Увеличение доходов населения

Социальная компонента

Технологическая компонента.

Рост уровня образования, учащихся в учебных заведениях. Увеличение высококвалифицированных кадров Повышение уровня жизни населения Рост уровня занятых. Рост среднедушевого дохода населения. Снижение численности населения Рост социальной мобильности людей.

Развитие НТП. Совершенствование и производство новых товаров. Снижение техногенных катастроф Уменьшение бюджетов на НИОКР со стороны государства.

Перейти на страницу:
1 2 3 4 5 6 7